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  人力资源管理  |  F270
老年员工个体优势发挥与其职业生涯晚期成功——基于工作重塑的视角
赵斌, 房宝丰, 宇卫昕
First published at: Apr 20, 2024
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doi:10.16538/j.cnki.fem.20230902.302
《外国经济与管理》第46卷第04期, 页码：119 - 135
  金融研究  |  F832
金融行政处罚与银行风险——基于“双罚制”和处罚类型视角
赵静, 高雅琴
First published at: Feb 03, 2023
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doi:10.16538/j.cnki.jfe.20220615.202
《财经研究》第49卷第02期, 页码：154 - 168
  人力资源管理  |  F270
莫道桑榆晚：老龄员工职场成功的前因、后果及实现策略
彭息强, 田喜洲, 彭小平 等
First published at: Aug 20, 2022
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doi:10.16538/j.cnki.fem.20220310.202
《外国经济与管理》第44卷第08期, 页码：90 - 105
  专题讨论·高质量就业  |  F241.4
“慢就业”的职业损失：工资收入和工作职位
靳卫东, 李淑玥, 何丽
First published at: Jul 03, 2022
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doi:10.16538/j.cnki.jfe.20220519.302
《财经研究》第48卷第07期, 页码：33 - 47
  组织研究  |  F270
开源社区：研究脉络、知识框架和研究展望
陈光沛, 魏江, 李拓宇
First published at: Feb 20, 2021
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doi:10.16538/j.cnki.fem.20200904.402
《外国经济与管理》第43卷第02期, 页码：84 - 102
  人力资源管理  |  F270
全面薪酬研究述评与展望：要素演变、理论基础与研究视角
谭春平, 景颖, 安世民
First published at: May 01, 2019
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doi:10.16538/j.cnki.fem.2019.05.008
《外国经济与管理》第41卷第05期, 页码：101 - 113
  组织研究  |  F270
组织领地行为的新探索——基于个体主义与集体主义文化对比视角
张佳良, 范雪灵, 刘军
First published at: Jun 01, 2018
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doi:10.16538/j.cnki.fem.2018.06.006
《外国经济与管理》第40卷第06期, 页码：73 - 85
    |  F270
交互视角下工作场所创造力的研究述评与展望——一个整合性分析框架
吴启涛, 栾贞增
First published at: Mar 01, 2017
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doi:10.16538/j.cnki.fem.2017.03.004
《外国经济与管理》第39卷第03期, 页码：51 - 60
  人力资源管理  |  F270
组织中的明星研究回顾与展望
沙开庆, 杨忠
First published at: Jul 20, 2016
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doi:10.16538/j.cnki.fem.2016.07.006
《外国经济与管理》第38卷第07期, 页码：86 - 95，112
  财务与会计研究  |  F275
高管同酬、激励效率与公司绩效
黄再胜
First published at: May 25, 2016
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doi:10.16538/j.cnki.jfe.2016.05.008
《财经研究》第42卷第05期, 页码：88 - 98
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