具有%e7%9b%b8%e5%90%8c%e6%a0%87%e7%ad%be的期刊论文 -- 上海财经大学期刊社

组织研究 | F270

First published at: Jan 20, 2024

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doi:10.16538/j.cnki.fem.20230712.301

《外国经济与管理》第46卷第01期, 页码：123 - 138

特刊•“专精特新”企业研究 | F270

全球价值链下我国隐形冠军企业形成过程的多案例研究

贾依帛, 苏敬勤, 张雅洁

在双重劣势情境的限制下，一部分本土中小供应商仍能在全球价值链中快速成长为隐形冠军企业，并得到了学界和业界的广泛关注。然而，鲜有文献对此进行深入诠释。本文选取我国3家隐形冠军企业作为案例研究...

First published at: Oct 20, 2023

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doi:10.16538/j.cnki.fem.20230318.101

《外国经济与管理》第45卷第10期, 页码：35 - 50

专题·深入学习贯彻党的二十大精神 | F270

ESG信息披露：内涵辨析、评价方法与作用机制

黄珺, 汪玉荷, 韩菲菲等

ESG信息披露是指企业针对其环境、社会和治理方面的具体实践进行的信息披露，是企业非财务信息的重要组成部分。“双碳”目标提出以来，作为ESG生态系统的基础设施，ESG信息披露成为理论界与实...

First published at: Jun 20, 2023

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doi:10.16538/j.cnki.fem.20221018.202

《外国经济与管理》第45卷第06期, 页码：3 - 18

产业前沿 | F270

绿色供应链整合：研究述评与展望

江怡洒, 冯泰文

为了更好地响应“碳达峰”“碳中和”战略目标，企业有必要整合供应商和客户共同开展绿色环保实践，以便在实现环境绩效的同时，促进经济效益，收获社会声誉，提升可持续竞争力。目前...

First published at: Jun 20, 2022

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doi:10.16538/j.cnki.fem.20211222.106

《外国经济与管理》第44卷第06期, 页码：135 - 152

组织研究 | F270

组织情境下的贪婪研究评述与展望

段锦云, 尹轶帅, 宋典

贪婪指过度的欲望而不知满足，是一种广泛存在的人格特质，它在经济、管理、政治、生活等领域扮演着重要角色。本文在介绍贪婪概念与测量的基础上，分析了贪婪产生的原因，并总结了贪婪的影响结果，包括情...

First published at: Jun 20, 2022

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doi:10.16538/j.cnki.fem.20220310.201

《外国经济与管理》第44卷第06期, 页码：34 - 46

公共经济与管理 | F812.42

如何解释行业内企业的实际税率差异——基于税法法定与地方自由裁量视角的验证

姚东旻, 李泰奇, 崔孟奇

我国同行业企业间实际税率普遍存在差异，哪些因素导致了差异的产生？厘清其背后的制度成因对于推进我国财税体制改革尤为重要。文章基于我国税收征管流程，构建了一个涉及征管全环节的理论框架，指出企业...

First published at: Sep 03, 2021

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doi:10.16538/j.cnki.jfe.20210606.402

《财经研究》第47卷第09期, 页码：139 - 153

营销 | F270

消费者社交媒体抱怨：研究述评与展望

张初兵, 张卓苹, 韩晟昊等

近年来，基于社交媒体的消费者抱怨备受企业界和学术界的关注。目前有关消费者社交媒体抱怨研究的理论成果不断涌现，对已有文献进行梳理述评以明晰理论体系是极其有必要的。为此，本文辨析了社交媒体抱怨...

First published at: Dec 20, 2020

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doi:10.16538/j.cnki.fem.20200907.301

《外国经济与管理》第42卷第12期, 页码：72 - 88

创业研究 | F270

大学衍生企业：研究述评与展望

高晟, 王世权

大学衍生企业是学术型创业者在大学孵化机制支持下将技术知识转化为商业创意，进而建立的一种特殊企业。近年来，大学衍生企业已经成为组织创业、企业战略等领域的热点议题之一，但围绕此类企业的综述性研...

First published at: Oct 20, 2020

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doi:10.16538/j.cnki.fem.20200610.401

《外国经济与管理》第42卷第10期, 页码：107 - 124

公共经济与管理 | F062.6

环境和努力孰重孰轻？——中国高等教育获得数量与质量不平等研究

靳振忠, 严斌剑, 王亮

文章基于包含学龄期努力指标的2008年全国综合社会调查（CGSS2008）数据，在机会不平等分析框架下，利用Gini系数测算了我国高等教育获得数量和质量的不平等程度，运用Shapley方法研究了努力和环境因素对...

First published at: Dec 01, 2019

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doi:10.16538/j.cnki.jfe.2019.12.005

《财经研究》第45卷第12期, 页码：59 - 72

组织研究 | F270

组织裂变研究进展探析与未来研究展望

程丽, 张骁

组织裂变是指从现有组织（母体企业或母公司）中形成新企业（裂变新创企业）的过程。组织裂变是创立新企业的一种特殊方式，是员工寻求自我实现的有效途径，是企业战略变革的重要手段，对产业集群和区域经...

First published at: Aug 01, 2019

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doi:10.16538/j.cnki.fem.2019.08.011

《外国经济与管理》第41卷第08期, 页码：140 - 152