克分散之弊端 扬群体之优势——上海轴承公司考察报告
5060 
1986
财经研究 1990 年 第 16 卷第 05 期, 页码：38 - 42
摘要
参考文献
摘要
<正> 如何增强企业活力,曾有着不同的理解:有人认为要增强企业活力,就应让每个企业无所制约地各自为战,在企业头上不要有任何组织形式。而上海轴承公司同志的理解则与此相反。他们认为要砍掉束缚在企业身上、阻碍生产力发展的绳索,但决不是让企业各自为战、自由得象一盘散沙,而是应该遵循“规模出效益,协作创造新生产力”的原则,把企业有机地组织起来。他们不仅这样想了,而且这样做了。数字是最有说服力的,该公司自1982年成立以来,在短短的7年中,所取得的成就十分显著,以1988年与1982年相比:产量增长了29.6%,产值增长了48.3%,劳动生产率增长了46.5%,出口创汇增长了2.6倍。
关键词
引用本文
陶友之, 马力, 孙炜, 等. 克分散之弊端 扬群体之优势——上海轴承公司考察报告[J]. 财经研究, 1990, 16(5): 38–42.
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