股票期权现象的一种制度解释
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上海财经大学学报 2000 年 第 02 卷第 04 期, 页码：29 - 34
摘要
参考文献
摘要
股票期权作为一种常用的激励工具受到高新技术企业的普遍欢迎 ,这里有着更深的经济根源。股票期权将人力资本所有者的部分预期收益“抵押”在企业之中 ,将比较有效地解决人力资本所有者的道德风险问题 ,也使人力资本所有者拥有剩余索取权得以实现。
[1]张维迎 .企业的企业家———契约理论 [M ].三联书店 ,1995 .
[2 ]张维迎 .所有制、治理结构及委托代理关系 [J].经济研究 ,1996,( 9) .
[3]周其仁 .市场里的企业 :一个人力资本与非人力资本的特别合约 [J].经济研究 ,1996,( 6) .
[4]方竹兰 .人力资本所有者拥有所有权是一个趋势 [J].经济研究 ,1997,( 6) .
[5 ]哈罗德·德姆塞茨 .所有权、控制与企业 [M].北京 :经济科学出版社 ,1999.
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[5 ]哈罗德·德姆塞茨 .所有权、控制与企业 [M].北京 :经济科学出版社 ,1999.
引用本文
程俊杰, 李久鑫, 管锡展. 股票期权现象的一种制度解释[J]. 上海财经大学学报, 2000, 2(4): 29–34.
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