劳动力市场比较优势与跨区域资本配置

王雷; 刘斌

doi:doi:10.16538/j.cnki.jfe.2016.12.006

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财经研究

主编：刘元春

常务副主编：郑春荣

副主编：姚澜鲍晓华黄俊

ISSN：1001-9952

刊号：31-1012/F

创刊于1956年9月，是面向国内外公开发行的经济类学术期刊。

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劳动力市场比较优势与跨区域资本配置

王雷

, 刘斌

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财经研究 2016 年第 42 卷第 12 期, 页码：61 - 71，95 DOI:10.16538/j.cnki.jfe.2016.12.006

出版日期：2016年12月1日

摘要

参考文献

摘要

文章使用手工收集和整理的2001-2013年我国上市公司设置分支机构的数据，考察了地区劳动力市场比较优势与上市公司跨区域资本配置行为之间的关系，以及劳动保护在上述关系中的作用。研究结果表明：（1）获取劳动力市场比较优势是上市公司跨区域资本配置的重要驱动因素之一，表现为上市公司更可能到劳动力资源丰富和劳动成本低的地区设置分支机构；（2）与上市公司注册地相比，一个地区的劳动力市场比较优势越明显，上市公司到该地区设置分支机构的可能性越大；（3）加强劳动保护强化了上市公司的上述行为。进一步研究发现，在民营性质和劳动密集度较高的上市公司中，为了获取劳动力市场比较优势，企业跨区域配置资本的可能性较大，劳动保护对上述关系的强化作用也较明显。

关键词

劳动力禀赋; 比较优势; 劳动保护; 跨区域资本配置

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引用本文

王雷, 刘斌. 劳动力市场比较优势与跨区域资本配置[J]. 财经研究, 2016, 42(12): 61–71.

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