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  人力资源管理  |  F270
过度教育与劳动者离职倾向
尤亮, 李根丽
First published at: Dec 20, 2023
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doi:10.16538/j.cnki.fem.20230122.203
《外国经济与管理》第45卷第12期, 页码：80 - 95
  专题讨论·城市发展  |  F062.6
有产者的就业焦虑：安居真的可以乐业吗——基于城市住房分层与工作满意度的观察
刘斌, 张安全
First published at: Jan 03, 2021
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doi:10.16538/j.cnki.jfe.20200917.302
《财经研究》第47卷第01期, 页码：47 - 61
  专题讨论·劳动经济  |  F246
签订正式劳动合同可以提高员工工作满意度吗？
丁从明, 李汪南, 黄雪洋
First published at: Oct 03, 2020
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doi:10.16538/j.cnki.jfe.20200419.401
《财经研究》第46卷第10期, 页码：139 - 153
  专题讨论·劳动经济  |  F406；F272
家庭工作冲突与个人生活福祉——强化与支持非正式工作资源的观点
穆滢潭
First published at: Oct 03, 2020
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doi:10.16538/j.cnki.jfe.20200518.301
《财经研究》第46卷第10期, 页码：123 - 138
  人力资源管理  |  F270
工作满意度的五维外生致因：孰轻孰重？
田立法
First published at: Sep 01, 2019
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doi:10.16538/j.cnki.fem.2019.09.006
《外国经济与管理》第41卷第09期, 页码：75 - 90
  人力资源管理
国外工作不满意与员工创造性研究进展
徐尚昆
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《外国经济与管理》第29卷第08期, 页码：38 - 44
  
西方组织伦理氛围研究探析
吴红梅
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《外国经济与管理》第27卷第09期, 页码：32 - 38
  
国外组织政治知觉研究综述
黄忠东
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《外国经济与管理》第26卷第03期, 页码：15 - 18
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