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经济史·经济思想史研究
| F812.9
近代中国财政学话语权构建的探索
毕学进
,
马金华
学科话语权是学科生产力、创新力、传播力与应用力的统一体,是国家文化自信的重要组成部分,也是人类一般问题解释的软权利。文章以近代中国财政学科话语权构建为研究对象,分析了近代国人对中国财政学科...
First published at: Aug 03, 2024
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.jfe.20240119.201
《财经研究》
第50卷第08期
, 页码:139 - 152
专题讨论·ESG研究
| F272
达则兼济天下:CEO获奖与企业慈善捐赠
董静
,
孙传超
在共同富裕背景下,充分发挥企业在公益慈善事业中的推动作用是做好第三次分配的重要一环,而深入理解企业慈善行为的驱动因素是有效建立相关激励机制的基本前提。文章基于高阶理论和儒家角色转变学说的理...
First published at: Apr 03, 2024
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.jfe.20240118.201
《财经研究》
第50卷第04期
, 页码:154 - 168
专题讨论·共同富裕建设
| F047;G120
儒
家传统与收入差距:推进共同富裕的文化力量
邓国营
,
王思远
,
田袁果
居高不下的收入差距是实现共同富裕进程中面临的主要问题和挑战,关系到中共建党第二个百年远期目标的实现。传统文化在推进共同富裕进程中发挥了怎样的价值和功能是值得关注的问题。对此,文章以2012—20...
First published at: Oct 01, 2022
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.jsufe.2022.05.004
《上海财经大学学报》
第24卷第05期
, 页码:51 - 66
人文经济
| F012;G120;B023
第三次分配:
儒
道佛思想渊源及融通
王汉瑛
,
邢红卫
,
田虹
等
第三次分配攸关共同富裕的新时代使命,决定着我国第二个百年奋斗目标的实现。现有相关研究缺乏系统性的理论框架和对中国文化的关注。对此,文章基于性善论、忠恕思想和等差之爱构建了第三次分配的儒家思...
First published at: Jun 01, 2022
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.jsufe.2022.03.001
《上海财经大学学报》
第24卷第03期
, 页码:3 - 18
跨国经营
| F270
从海上丝绸之路历史对比不同文明:对当代企业的启示
陈志武
海上丝绸之路始于春秋战国时期,并发展成为中国与南太平洋和印度洋沿岸国家相互贸易的主要通道。在起初几个世纪里,华商是这些新兴航线上的主角。公元7世纪阿拉伯穆斯林商人到来之后,海上丝绸之路的主...
First published at: Jun 20, 2021
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doi:
10.16538/j.cnki.fem.20210419.101
《外国经济与管理》
第43卷第06期
, 页码:3 - 26
经济史·经济思想史研究
| F240
儒
家文化与企业家精神——一项流行病学研究
陈刚
,
邱丹琪
自汉代以来,儒家文化都是中国传统文化的主体,潜移默化地塑造了人们的传统信念和价值观,对人们的经济决策有着重要影响。文章基于2014年和2016年中国劳动力动态调查(CLDS)数据,使用流行病学方法识别...
First published at: Mar 03, 2021
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doi:
10.16538/j.cnki.jfe.20201015.203
《财经研究》
第47卷第03期
, 页码:95 - 109
东方管理
| F270
儒
家文化缓解员工工作压力的作用机制研究
常赛超
,
陈春花
,
晁罡
等
中国是世界制造业第一强国,如何缓解中国员工面临的巨大工作压力,一直是中国企业界和学术界面对的重要议题。本文运用程序化扎根理论方法,通过对宁波兴瑞电子科技股份有限公司的单案例纵向研究,发现企...
First published at: May 01, 2020
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doi:
10.16538/j.cnki.fem.20200308.102
《外国经济与管理》
第42卷第05期
, 页码:105 - 120
公司治理
| F270
儒
家文化与企业慈善捐赠
徐细雄
,
龙志能
,
李万利
综合运用历史典籍和A股上市公司2007—2016年数据,本文从非正式制度视角考察了儒家文化及其隐形价值规范对企业慈善捐赠行为的影响效应。研究结果表明,儒家文化倡导的“仁者爱人”&ldquo...
First published at: Feb 01, 2020
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.fem.20190703.003
《外国经济与管理》
第42卷第02期
, 页码:124 - 136
经济社会
| F270
儒
家传统与员工雇佣保障:文化的力量
淦未宇
,
徐细雄
,
刘曼
文章从非正式制度视角考察儒家传统对企业雇佣策略和员工权益保障的影响。从2012年全国第十次私营企业抽样调查数据发现,儒家文化中“君子以义为利”“博施于民而能济众”等思想显著...
First published at: Feb 01, 2020
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doi:
10.16538/j.cnki.jsufe.2020.01.005
《上海财经大学学报》
第22卷第01期
, 页码:66 - 84
人文经济
现代经济学的西方化与中国经济学人的边缘化——经济学队伍中地区结构失衡的文化因素探析
朱富强
现代主流经济学队伍中存在明显的区域结构失衡,有影响的中国经济学人以及受儒家文化影响的学者非常罕见。究其原因在于,现代主流经济学具有强烈的"西方化"特征:不仅反映的是西方人的心理、思维...
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《上海财经大学学报》
第16卷第03期
, 页码:28 - 37
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