我国部分上市公司的董事长和总经理领取的年薪完全相同。这种高管同酬的确定依据是什么?高管同酬是否具有激励效率?高管同酬又会对公司绩效产生什么影响?文章利用2007-2012年
高管同酬、激励效率与公司绩效
摘要
参考文献
摘要
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引用本文
黄再胜. 高管同酬、激励效率与公司绩效[J]. 财经研究, 2016, 42(5): 88–98.
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