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【相同标签:【烙印理论】找到:4条论文】
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创业研究
| F270
什么样的高管团队能够做出商业模式创新?
韩炜
,
高宇
高管团队作为企业商业模式的设计者,其所拥有的经验与知识是商业模式形成与确立的重要输入,因而越来越被认为是影响商业模式创新的关键诱因。基于烙印理论,本文认为新创企业高管团队在创业相关行业积累...
First published at: Mar 20, 2022
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.fem.20211210.401
《外国经济与管理》
第44卷第03期
, 页码:136 - 152
专题·庆祝中国共产党百年华诞
| F270
保持先锋模范性:党员CEO思想烙印与企业慈善捐赠
连燕玲
,
张明发
,
周琼
等
新时期党员先锋模范作用在企业中如何体现,是一个值得探讨的话题。基于烙印理论,本文关注了党员CEO在企业实践中的作用表现,具体探讨了党员CEO思想烙印对企业慈善捐赠的影响。研究表明,入党经历使得党...
First published at: Sep 20, 2021
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.fem.20210610.202
《外国经济与管理》
第43卷第10期
, 页码:3 - 20
战略管理
| F270
高管从军经历对并购溢价的影响:烙印
—
环境匹配的视角
曾宪聚
,
陈霖
,
严江兵
等
从军经历作为特殊的早期经历对高管的价值判断和决策风格具有深刻影响。由于国内市场并购溢价现象突出,本文基于烙印理论和高阶理论,以2010—2017年沪深A股上市公司发生的并购事件为研究样本,从烙...
First published at: Sep 03, 2020
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.fem.20200808.101
《外国经济与管理》
第42卷第09期
, 页码:94 - 106
公司财务
| F270
CEO的知青经历与企业并购溢价——基于
烙印理论
的实证研究
曾春影
,
茅宁
,
易志高
本文选择2006—2016年发生并购事件的上市公司作为样本,研究CEO的知青经历对其所在企业并购溢价的影响,研究发现:(1)知青经历使得CEO有过度自信的倾向,企业的并购溢价会更高;(2)CEO受教育水平会...
First published at: Nov 01, 2019
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.fem.20190911.001
《外国经济与管理》
第41卷第11期
, 页码:3 - 14
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