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十九大专栏·就业问题
| F420
产业政策对企业间工资差距的影响——来自中国工业企业的经验证据
吴万宗
,
谭诗羽
,
夏大慰
中国产业政策的执行对企业间工资差距有何影响?文章首先考虑加入了产业政策因素的异质性企业模型,从理论上将产业政策对企业工资影响分解为补贴转移效应与竞争效应两种机制,并提出如下假说:企业将部分...
First published at: Feb 01, 2018
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.jfe.2018.02.002
《财经研究》
第44卷第02期
, 页码:17 - 29
十九大专栏·就业问题
| F270
中国企业嵌入全球价值链的就业效应———基于PSM-DID和GPS方法的经验证据
吕越
,
吕云龙
,
莫伟达
就业是最大的民生,探讨通过开放来提高保障和改善民生水平是全球价值链福利效应分析的核心议题。文章利用2000−2006年中国工业企业数据库和中国海关进出口数据库中的数据,基于目前最权威和准确的...
First published at: Feb 01, 2018
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.jfe.2018.02.001
《财经研究》
第44卷第02期
, 页码:4 - 16
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