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人力资源管理
时间领导研究述评与展望:一个组织行为学观点
张军成
,
凌文辁
时间领导是领导者根据下属的个体时间特质和工作任务特点而采取的既有助于确保各项任务的如期完成,又能提升下属与时间相关的幸福感的时间管理行为。它是时间视角与领导研究相结合而发展起来的新概念。本...
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ESI
《外国经济与管理》
第37卷第01期
, 页码:3 - 10
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