我国现阶段劳资利益关系的理论与对策分析
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上海财经大学学报 2012 年 第 14 卷第 01 期, 页码：23 - 30
摘要
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摘要
劳资利益关系不仅是马克思时代"全部社会体系赖以旋转的轴心",也是我国现时期的社会基本利益关系。我国的劳资利益关系是指劳动者与资本所有者(私有者或公有者)之间的经济关系,而影响劳资利益关系的主要因素有产权要素、工会要素和政府要素。现时期协调我国公有制企业、私营企业、股份制企业的劳资利益关系是构建和谐社会的核心内容,这其中,要充分发挥政府"看得见的手"的协调作用,市场"看不见的手"的调节作用,"媒体之手"的监督约束作用。
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引用本文
马艳, 邬璟璟. 我国现阶段劳资利益关系的理论与对策分析[J]. 上海财经大学学报, 2012, 14(1): 23–30.
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